中国科协为持续深入推进“科创中国”建设，及时发现、凝炼、推广各地方、各学会及各有关单位开展“科创中国”建设的典型经验，近日征集遴选了32个具有示范价值的典型案例，包括试点建设、组织创新、科技服务与成果转化等三个方面内容。浙江省宁波高端装备海外工程师协同创新中心入选“组织创新篇”。

　　宁波市北仑区发挥“海外工程师”称谓起源地的品牌优势，依据临港核心区的开放优势、先进制造业基地的产业优势、国家级科技研发和产业基地的平台优势以及“国家引智示范区”政策体系的机制优势等，在浙江省委人才办的有力指导下，在去年4月浙江省科协科技经济融合试点期间，宁波高端装备海外工程师协同创新中心投入运营。

　　协同创新中心采取“市场主导、企业主体、政府主动、社会联动”的创建模式，立足宁波市，服务浙江省，辐射长三角。中心按照“1+X”架构运行：“1”为管理载体；“X”为若干引才载体、创新载体和服务载体，主要实现六大功能：海外工程师共享中心、海外工程师技术转化中心、海外工程师创新服务中心、海外工程师项目孵化中心、本土工程师培训中心和海外工程师知识产权保护中心。

　　据悉，协同创新中心自2020年4月19日启用以来，新引进海外工程师285名，带来项目179项，服务企业457家次，解决问题187个，研发新产品36项，取得可喜成绩。科改